راتب وزارة الصحة هو الراتب الذي يتلقاه الموظفون العاملون في وزارة الصحة في الدول التي تقدم خدمات صحية عامة وتشرف على قطاع الصحة في البلاد. يعتمد حجم وتفاصيل الراتب على عدة عوامل، بما في ذلك المسمى الوظيفي للموظف، والدرجة الوظيفية، والخبرة، والتعليم، وسياسات الدولة المتعلقة بالرواتب والمزايا الإضافية.
تتفاوت الرواتب في وزارة الصحة بين المهن الطبية والصحية المختلفة، مثل الأطباء، والممرضين، والصيادلة، والمساعدين الطبيين، والإداريين الصحيين، وغيرهم. ويمكن أن تتغير الرواتب أيضًا بناءً على الجهة التي تعمل تحت إدارتها، سواء كانت مستشفى حكومياً أو مركز صحي أو مؤسسة طبية خاصة.
من المهم أن يتم تحديد الرواتب والمزايا الإضافية بوضوح في إطار عقود العمل والسياسات الداخلية لوزارة الصحة، ويجب أن تتوافق مع القوانين واللوائح المحلية المعمول بها في الدولة المعنية.