تعد العلاوة السنوية من أكثر المزايا التي يتمتع بها المعلمون في القطاع التعليمي، حيث تشكل إضافة قيمة لراتبهم الشهري وتشجعهم على العمل بجدية واجتهاد في مهنتهم. وتتوقف العلاوة السنوية للمعلمين في العادة عند بلوغهم سن الستين، أو في حالة تقديم طلب التقاعد المبكر، وذلك لأن عمر المعلمين يعتبر في هذا العمر متقدماً ويتطلب بدوره بدء عملية التقاعد للاستفادة من التأمينات الاجتماعية والمزايا الأخرى المعلومة لدى الموظفين المتقاعدين.